Seit MindManager Pro 6 können Zweige benutzerdefinierte Eigenschaften enthalten. Damit sind auf engem Raum zusätzliche Angaben zum Zweig möglich, z.B. Adress-Details zu einem Kontakt. Leider bietet MindManager keine Möglichkeit, die benutzerdefinierten Eigenschaften von einem Zweig auf einen anderen zu kopieren. Jetzt gibt es ganz aktuell von Mindjet ein kleines Makro, das genau dieses macht: http://mindjetlabs.com/cs/files/folders/macros/entry212.aspx
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Herzlich willkommen im technischen Blog der MindBusiness GmbH
In diesem Blog veröffentlichen wir praxisnahes Know-how, neue Erkenntnisse und Erfahrungen zu Microsoft SharePoint- und Office-Themen direkt aus unserer Berater-, Trainer- und Entwickler-Praxis. Hier finden Sie interessante Lösungen und neue Ideen zu den verschiedensten Anforderungen und Problemen. Unseren News-Blog finden Sie unter newsblog.mindbusiness.de/newsblog. Wir wünschen Ihnen viel Spaß beim Lesen und Stöbern und freuen uns auf den Austausch mit Ihnen. Bereits mit InfoPath 2003 hatte ich seit kurzem das Problem, dass beim Ausfüllen eines Formulars bzw. in der Vorschau beim Entwurf ein Fehler erschien: “Von InfoPath kann kein neues, leeres Formular erstellt werden. Zugriff verweigert”. Jetzt gerade InfoPath 2007 Beta installiert – wieder diese Meldung… Über die InfoPath-Newsgroup bin ich auf einen Tipp gestoßen, dass Virenscanner [...] Mindjet hat den Labs-Bereich komplett überarbeitet und mit vielen Lösungen, Tipps und Informationen versehen: http://mindjetlabs.com/cs/ Der Bereich enthält auch Blogs und neue Foren, alles in Englisch. Besonders interessant ist ein neues Tool zum Erstellen von CHM-Hilfedateien aus einer Map, der HTML Help Builder! Um eine zeitgemäße Kommunikation mit unseren Kunden, Anwendern und Freunden zu ermöglichen, bieten wir ab sofort in unserem MindBusiness-Blog Informationen und Neuigkeiten rund um unsere Tools und Dienstleistungen, sowie zu Microsoft SharePoint, Groove, Office 2007, Mindjet MindManager uvm. Und natürlich können Sie unsere Artikel kommentieren, wir freuen uns auf Ihre Anregungen, Ideen, Kritik und Wünsche! |
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